UNA PERSONALIDAD EFICIENTE
La personalidad se refiere a la persona total,
es la expresión de lo que usted es, y de lo que usted hace. Es el resultado de
todas las reacciones expresadas en
su vida diaria, en el hogar en la escuela, en la oficina en la calle en el
barrio etc. La clave para lograr una buena personalidad es la capacidad de
adaptarse con igual facilidad a los tipos más variados de situaciones, y saber
actuar, de la manera que mejor satisfaga, tanto a los demás como a uno mismo.
Casi todos los patronos consideran que la personalidad es el factor más importante para el éxito o fracaso de un empleado, por ejemplo, las grandes empresas exigen, en su hoja de vida, datos sobre características siguientes:
·
Manera
de comportarse Aspecto agradable
·
Arreglo
personal
·
Iniciativa
e interés
·
Expresión
verbal
·
Sentido
de adaptación
·
Capacidad
para progresar
·
Estabilidad
emocional
·
Confianza
en sí mismo
· Capacidad para exponer ideas
La personalidad es tan importante para conseguir un trabajo como para conservarlo. Un alto ejecutivo de una gran empresa petrolera se ha expresado en los siguientes términos: En general, no se despide a nadie por carecer de suficiente inteligencia para el trabajo. Se despide a la gente porque no se muestra dispuesta a trabajar, a asumir responsabilidades, en definitiva, no quieren molestarse. Estudios realizados por la Carnegie Foundation recalco el hecho de que los patrones atribuyen una importancia considerable a los rasgos de la personalidad en el momento de medir las posibilidades del éxito. Las cifras mostraron que el éxito de una persona es el resultado de sus cualidades personales en un 85 por 100 de los casos, dejando solo a la capacidad de preparación técnica del 15 por 100 restantes
Cuestiones de
actitud
https://www.youtube.com/watch?v=nxDiy_a27Dg
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